其他咨询 | 签了合同后被辞退有赔偿吗

签了合同后被辞退，员工是有权获得赔偿的。根据《劳动合同法》的规定，如果公司违反法律规定解除或终止劳动合同，需要按照经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金。经济补偿的计算是基于员工在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准。这是为了保护员工的权益，确保员工在遭受不公正解雇时能得到应有的经济赔偿。但是，如果员工存在严重违反公司规章制度等行为，公司有权解除劳动合同而无需支付赔偿。