13160078589
咨询时间:2025/3/28 10:19:04 回复人:胥律师(助理) 访问量:77
用人单位不在与员工续签劳动合同的,提前一个月通知只是不需要支付一个月的代通知金,但员工每工作一年支付一个月工资标准的经济补偿金还是需要的。员工主动提出不续签劳动合同的,则无需支付经济补偿金。