关联知识 | 劳动者不能胜任工作,怎么界定?

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在界定劳动者是否不能胜任工作时，需要综合考虑多个方面。首先，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，劳动者不能胜任工作通常指的是劳动者无法按照用人单位的要求完成劳动合同中约定的任务或同工种、同岗位人员的工作量。这涉及到劳动者的工作表现、工作能力以及工作态度等多个方面。